내 월급은 어디쯤일까?

연봉협상의 계절, 올해도 조용히 기대해봅니다

G꼬리 2025. 11. 30. 11:04
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해마다 이맘때가 되면 마음 한편이 조금씩 술렁이기 시작합니다.
큰일이 벌어지는 것도 아닌데, 왠지 몸속 어딘가에서 미세한 긴장감이 올라옵니다.
아마 많은 직장인분들이 같은 마음이 아닐까 생각합니다.
연봉협상의 계절이 다가오고 있기 때문입니다.

연봉협상이라는 말은 늘 복잡한 감정을 동반합니다.
기대와 불안, 희망과 걱정, 자신감과 아쉬움이 한데 뒤섞여
마음이 차분해지지 않는 시기가 바로 이때입니다.
한 해 동안 열심히 살아왔기에 ‘이번에는 조금 더 나아지지 않을까’ 싶은 마음이 들면서도
한편으로는 회사 상황이나 팀의 분위기를 생각하면
쉽게 낙관하기 어려운 것이 현실이기도 합니다.

연봉협상을 앞두고 있으면 자연스럽게 지난 한 해의 시간을 돌아보게 됩니다.
그동안 내가 어떤 일들을 해왔는지, 어떤 문제를 해결했고
어떤 순간에 더 성장했는지를 떠올리게 됩니다.
특별한 성과를 낸 것 같지 않아도
생각해보면 그저 하루를 지켜낸 것만으로도
꽤 많은 일을 해냈다는 사실을 깨닫게 됩니다.

출근하기 싫은 날에도 시간 맞춰 자리로 향했고,
갑작스러운 업무 변경에도 무너지지 않으려 애썼고,
낯선 업무를 맡으면 두렵지만 배워가며 버텼으며,
여러 번의 회의 속에서 집중력을 잃지 않으려고 노력했습니다.
이 모든 것들이 말로 설명하지 않아도
직장인이라면 누구나 겪고 견뎌낸 과정들입니다.

그럼에도 불구하고 연봉협상은 단순히 ‘돈의 문제’만은 아닌 듯합니다.
사람들은 연봉 자체보다
“내 노력을 회사가 알아주는구나”
라고 느끼는 순간에 더 큰 만족을 느낍니다.
금액이 크지 않아도,
내가 보낸 시간과 에너지, 책임감과 성실함이
누군가에게 평가받고 있다는 사실만으로도
마음이 조금은 따뜻해질 수 있습니다.

물론 모든 기대가 현실이 되는 것은 아닙니다.
회사의 사정이 좋지 않을 수도 있고,
팀 전체의 성과가 아쉬울 수도 있고,
구조적인 이유로 인상폭이 제한될 수도 있습니다.

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그래서 때로는 결과가 기대보다 부족해도
실망의 티를 낼 수 없는 것이
직장인의 씁쓸한 숙명 같기도 합니다.

 

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그러나 저는 이렇게 생각하려고 합니다.
연봉협상은 내 가치를 결정하는 절대적인 기준이 아니라는 것을요.
물론 중요한 과정임에는 틀림없지만,
그 숫자 하나로 한 해의 모든 노력을 설명할 수는 없습니다.
우리는 일상 속에서 누군가와 부딪히지 않으려 애쓰며
업무를 완성하기 위해 묵묵히 배우고
보이지 않는 곳에서도 계속해서 성장하고 있습니다.
이 과정들은 그 어떤 숫자보다 깊고 값진 의미를 가지고 있습니다.

올해도 어김없이 연봉협상의 문 앞에 서게 되었지만,
결과가 어떻든 저는 제 마음속 작은 기대를
조심스럽게 품어보려고 합니다.
그리고 혹시나 기대만큼의 변화가 없더라도
그동안 꾸준히 걸어온 제 자신에게
따뜻한 위로 한마디를 건네주는 마음을 잃지 않으려 합니다.

연봉이 오르는 것만큼이나 중요한 건
‘내가 나를 인정하는 일’일지도 모르니까요.
올 한 해도 열심히 살아온 우리 모두에게
부디 좋은 바람이 불어오기를 조용히 바라봅니다.

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